برنامج زيادة الأجور

دعم مؤسسات القطاع الخاص لزيادة أجور موظفيها البحرينيين

  • عن البرنامج

    يتيح هذا البرنامج للمؤسسات فرصة الحصول على دعم زيادة الأجور للموظفين الحاليين العاملين في المؤسسة وبالتالي يساهم في دعم التطور الوظيفي للبحرينيين العاملين في القطاع الخاص وتشجيع المؤسسات على زيادة أجور موظفيها الحاليين بهدف تحفيزهم والاحتفاظ بهم 

  • معايير الأهلية

    للمؤسسات:    

    • أن يكون للمؤسسة سجل تجاري نشط أو ترخيص     
    • يجب أن يكون سجل المؤسسة خاليًا من المخالفات أو الانتهاكات النشطة لدى تمكين وهيئة تنظيم سوق العمل 

    للموظفين:  

    • أن يكون بحريني الجنسية  
    • أن يكون لدى الموظف خبرة لا تقل عن ثلاثة أشهر مع نفس المؤسسة 
    • ألا يتجاوز أجر الموظف 1,500 دينار بحريني  
    • أن تتراوح نسبة الزيادة في أجر الموظف بين 5% و20%، ويتراوح مبلغ الزيادة بين 20 دينار بحريني كحد أدنى 300 دينار بحريني كحد أقصى
  • آلية الدعم

    سنقوم بدعم 100٪ من الزيادة في الأجور لمدة 24 شهراً بحسب الحد الأقصى المعتمد.

    يجب أن تتراوح نسبة الزيادة في أجر الموظف بين 5% و 20% على أن يتراوح مبلغ الزيادة  20 ديناراً بحرينياً كحد أدنى وحتى 300 ديناراً بحرينياً كحد أقصى. 

الأسئلة المتكررة